A A A
సడ్‌బరీ యొక్క గ్రామీణ మరియు నార్తర్న్ ఇమ్మిగ్రేషన్ పైలట్ ప్రోగ్రామ్ (RNIP) పట్ల మీ ఆసక్తికి ధన్యవాదాలు. ప్రోగ్రామ్‌లో పాల్గొనాలనుకునే యజమానుల కోసం మీరు దిగువన మరింత సమాచారాన్ని కనుగొంటారు. అన్ని యజమాని ప్రశ్నలకు దర్శకత్వం వహించాలి [ఇమెయిల్ రక్షించబడింది].
యజమాని అవసరాలు
సడ్‌బరీ రూరల్ మరియు నార్తర్న్ ఇమ్మిగ్రేషన్ పైలట్ ప్రోగ్రామ్‌కు అర్హత సాధించడానికి ఉద్యోగం కోసం, యజమాని తప్పనిసరిగా:
- పూర్తి చేసి సమర్పించండి ఫారమ్ IMM5984– విదేశీ జాతీయుడికి ఉపాధి ఆఫర్ (యజమానులు తప్పనిసరిగా సెక్షన్ 5, ప్రశ్న 3 మరియు సెక్షన్ 20 కింద మొత్తం 5 పెట్టెలను తనిఖీ చేయాలి).
- కార్యాలయంలోకి విదేశీ కార్మికులను స్వాగతించడానికి మరియు వసతి కల్పించడానికి సిద్ధంగా ఉండండి. యజమానులందరూ వీటిని ఉచితంగా పూర్తి చేయాలని మేము కోరుతున్నాము సాంస్కృతిక యోగ్యత శిక్షణ మాడ్యూల్స్, Université de Hearst మరియు CRRIDEC ద్వారా అభివృద్ధి చేయబడింది లేదా ప్రోగ్రామ్‌లో వారి భాగస్వామ్యంలో భాగంగా వారికి నచ్చిన మరొక వైవిధ్య శిక్షణా కార్యక్రమం. కొన్ని సందర్భాల్లో యజమానులు కొత్త ఉద్యోగి కోసం వ్యక్తిగత సెటిల్‌మెంట్ ప్లాన్‌ను కూడా రూపొందించాల్సి ఉంటుంది.
- కింద అవసరాలను తీర్చండి యజమాని అర్హత ఫారమ్ SRNIP 003, యజమానులు నిర్ధారిస్తూ:
- సడ్‌బరీ RNIP ప్రోగ్రామ్ యొక్క సరిహద్దుల్లో ఉన్నాయి, వీటిని కనుగొనవచ్చు <span style="font-family: Mandali; ">ఇక్కడ క్లిక్ చేయండి .
- అభ్యర్థికి జాబ్ ఆఫర్‌ని అందించడానికి ముందు కనీసం 1 సంవత్సరం పాటు సంఘంలో యాక్టివ్ బిజినెస్‌లో ఉన్నారు. యజమాని అభ్యర్థనపై సడ్‌బరీ RNIP కోఆర్డినేటర్‌కు ఆర్థిక సమాచారం మరియు/లేదా సిద్ధం చేసిన ఫైనాన్షియల్‌లు, బ్యాంక్ స్టేట్‌మెంట్‌లు, లెటర్స్ పేటెంట్ మరియు టాక్స్ ఫైలింగ్‌ల ద్వారా డాక్యుమెంట్ చేయబడిన ఆపరేషన్ చరిత్రను అందించాల్సి ఉంటుంది.*
*యజమాని సంఘంలో కొత్త పెట్టుబడి ఉత్పత్తి అయినట్లయితే, పైన పేర్కొన్న ఆవశ్యకతకు మినహాయింపు ఒక్కొక్కటిగా పరిగణించబడుతుంది. ఈ పరిస్థితిలో, తదుపరి సమీక్ష, అంచనా మరియు ఆమోదం కోసం వ్యాపార కేసు అందించబడుతుంది. అసెస్‌మెంట్‌లో ప్లాన్‌ను అమలు చేయడానికి వృత్తిపరమైన / ఆర్థిక సామర్థ్యం మరియు సంఘంలో భవనం యొక్క లీజు లేదా కొనుగోలు ఆధారంగా స్థాపించే ఉద్దేశం ఉంటుంది. వ్యాపారం ఎప్పుడు స్థాపించబడింది, సృష్టించబడిన మరియు నిలబెట్టిన ఉద్యోగాల సంఖ్య, కంపెనీ వృద్ధి మరియు వ్యాపారం నుండి స్పిన్‌ఆఫ్ ఆర్థిక కార్యకలాపాలతో సహా ఇతర అంశాలను కూడా పరిగణనలోకి తీసుకోవచ్చు. - ఏ ప్రాంతీయ ఉపాధి చట్టాన్ని ఉల్లంఘించకూడదు.
- ఇమ్మిగ్రేషన్, రెఫ్యూజీ అండ్ ప్రొటెక్షన్ యాక్ట్ (IRPA) లేదా ఇమ్మిగ్రేషన్, రెఫ్యూజీ మరియు ప్రొటెక్షన్ నిబంధనలను ఉల్లంఘించకూడదు.
- అర్హత కలిగిన వృత్తిలో చెల్లుబాటు అయ్యే ఉద్యోగ ఆఫర్‌ను అందించండి (దీనిలో గుర్తించినట్లుగా ప్రాథమిక దరఖాస్తుదారులకు అర్హత కలిగిన ఉద్యోగాలు జాబితా. వృత్తి జాబితా చేయబడకపోతే, యజమానులు తప్పనిసరిగా అనుసరించాలి యజమాని స్ట్రీమ్ క్రింద వివరించిన విధంగా ప్రక్రియ). జాబ్ ఆఫర్ కింది అవసరాలకు అనుగుణంగా ఉంటే అది చెల్లుబాటు అయ్యేదిగా పరిగణించబడుతుంది:
- జాబ్ ఆఫర్ తప్పనిసరిగా పూర్తి సమయం మరియు శాశ్వత స్థానం కోసం ఉండాలి.
- పూర్తి సమయం అంటే ఉద్యోగం సంవత్సరానికి కనీసం 1,560 గంటలు మరియు వారానికి కనీసం 30 గంటల వేతనంతో పని చేయాలి.
- పర్మినెంట్ అంటే ఉద్యోగం కాలానుగుణ ఉపాధి కాదు మరియు తప్పనిసరిగా అనిశ్చిత వ్యవధిలో ఉండాలి (ముగింపు తేదీ లేదు).
- అందిస్తున్న ఉద్యోగానికి సంబంధించిన వేతనం లోపే ఉంటుంది వేతనాల పరిధి అంటారియోలోని ఈశాన్య ప్రాంతంలో (ఫెడరల్ ప్రభుత్వం గుర్తించినట్లు) నిర్దిష్ట వృత్తి కోసం.
- పైన పేర్కొన్న విధంగా జాబ్ ఆఫర్ తప్పనిసరిగా IMM5984 ఫారమ్‌తో పాటు ఉండాలి
- యజమాని పూర్తి చేసిన గత పని అనుభవం, ఇంటర్వ్యూలు మరియు రిఫరెన్స్ చెక్‌ల ద్వారా వ్యక్తీకరించబడిన జాబ్ ఆఫర్ యొక్క విధులను వ్యక్తి సహేతుకంగా నిర్వహించగలడని తమకు నమ్మకం ఉందని యజమాని నిరూపించారు.
- ఉద్యోగ ఆఫర్‌కు బదులుగా యజమాని ఎలాంటి చెల్లింపును స్వీకరించలేదు.
- కెనడియన్లు మరియు శాశ్వత నివాసితులు ఉద్యోగాన్ని పూరించడానికి ముందుగా పరిగణించబడ్డారు
- ఇంకా, అభ్యర్థులందరూ అన్ని అభ్యర్థుల ఫారమ్‌లను పూర్తి చేసి సమర్పించాల్సి ఉంటుంది RNIP అప్లికేషన్ పేజీ, దశ 5
అదనపు యజమాని అవసరాలు
పైన పేర్కొన్న అవసరాలకు అదనంగా, కంపెనీలు వారు నియమించుకోవాలనుకునే విదేశీ జాతీయుడిని కనుగొన్నప్పుడు మరింత సమాచారాన్ని అందించాల్సి ఉంటుంది. ప్రస్తుతం విదేశాల్లో నివసిస్తున్న అభ్యర్థులను నియమించుకునే యజమానులకు లేదా వృత్తులకు వెలుపల ఉన్న అభ్యర్థులకు ఈ అదనపు చర్యలు అవసరం. ప్రాథమిక దరఖాస్తుదారులకు అర్హత కలిగిన ఉద్యోగాలు జాబితా. సడ్‌బరీ RNIPలో పాల్గొనడానికి ఆమోదం పొందడానికి, యజమాని తప్పనిసరిగా:
- కింద అర్హత సాధించండి యజమాని అవసరాలు పైన వివరించిన విధంగా. ఇందులో సమర్పించడం కూడా ఉంటుంది SRNIP-003 ఫారమ్ మరియు IMM5984 ఫారమ్.
- పూర్తి జోడించిన రూపం మరియు ఉద్యోగ ఖాళీ అవసరాలకు సంబంధించిన వివరాలను చేర్చండి. సడ్‌బరీ RNIP కోఆర్డినేటర్ తప్పనిసరిగా స్థానిక అభ్యర్థితో స్థానాన్ని భర్తీ చేయడానికి ప్రయత్నాలు చేసినట్లు సంతృప్తి చెందాలి. కంపెనీలు స్థానిక ఉపాధి సేవా ప్రదాతలతో కలిసి పనిచేయాలని, విద్యార్థుల నియామకాల కోసం పోస్ట్-సెకండరీ సంస్థలతో కనెక్ట్ అవ్వాలని, వేసవి విద్యార్థులను నియమించుకోవాలని, స్థానికంగా కొత్తవారిని నియమించుకోవడాన్ని అన్వేషించాలని మరియు సముచితమైనప్పుడు స్వదేశీ సంస్థలతో భాగస్వామ్యాన్ని నెలకొల్పాలని భావిస్తున్నారు. కంపెనీ పరిమాణం మరియు వనరులను తగ్గించే అంశంగా పరిగణించబడుతుంది.
- సడ్‌బరీ ఆర్‌ఎన్‌ఐపి కోఆర్డినేటర్ మరియు సడ్‌బరీ లోకల్ ఇమ్మిగ్రేషన్ పార్టనర్‌షిప్ కోఆర్డినేటర్‌తో డైవర్సిటీ అసెస్‌మెంట్ చేయించుకోండి.