Greater Sudbury lança novos programas de imigração para apoiar a força de trabalho local
A cidade de Greater Sudbury tem o orgulho de anunciar o lançamento oficial dos programas Piloto de Imigração Rural e de Comunidades Francófonas (RCIP/FCIP), aprovados pelo Departamento de Imigração, Refugiados e Cidadania do Canadá (IRCC). Essas iniciativas inovadoras visam atender às necessidades da força de trabalho local, ajudando empregadores em setores-chave a atrair e reter talentos internacionais qualificados.
“Vimos um sucesso tremendo com o programa piloto de imigração rural e do norte, concluído em 2024, acolhendo mais de 2,700 novos moradores em nossa comunidade”, disse o prefeito da Grande Sudbury, Paul Lefebvre. “Agora, temos orgulho de ser uma das duas únicas comunidades no Canadá selecionadas para sediar os programas RCIP e FCIP daqui para frente. Essas novas iniciativas apoiarão empresas locais no preenchimento de vagas qualificadas essenciais e nos ajudarão a continuar construindo uma Grande Sudbury mais forte e inclusiva.”
Após amplas consultas com mais de 300 empregadores, parceiros da força de trabalho e líderes da comunidade francófona — além de uma pesquisa abrangente do setor e análise de dados —, cinco setores prioritários foram identificados para cada programa. Esses setores orientarão a elegibilidade dos empregadores para designação nos programas RCIP e FCIP.
Os setores prioritários do RCIP são:
- Ciências Naturais e Aplicadas
- Saúde
- Educação, direito e serviços sociais, comunitários e governamentais
- Comércio e transporte
- Recursos naturais e agricultura
Os setores prioritários para o FCIP são:
- Negócios, finanças e administração
- Saúde
- Educação, direito e serviços sociais, comunitários e governamentais
- Arte, cultura, recreação e esporte
- Comércio e transporte
Somente empregadores que operam nesses setores, dentro dos limites do programa designado e que contratam para ocupações prioritárias serão elegíveis para solicitar a designação do programa.
“Programas como os Pilotos de Imigração Rural e da Comunidade Francófona são vitais para o crescimento e a sustentabilidade a longo prazo da nossa cidade”, disse Shari Lichterman, Diretora Administrativa da Prefeitura de Greater Sudbury. “Essas iniciativas nos ajudarão a atrair os talentos necessários para apoiar nossas principais indústrias e empregadores, garantindo que eles tenham a força de trabalho necessária para crescer e prosperar.”
Até o momento, neste ano, a cidade recebeu 525 candidatos para o RCIP e 45 para o FCIP. Os candidatos do RCIP serão selecionados por meio de um sistema de sorteio baseado em pontos, enquanto as recomendações do FCIP serão emitidas por ordem de chegada.
Os programas são administrados pela Greater Sudbury Development Corporation (GSDC), com o apoio da equipe da Prefeitura e de Comitês de Seleção Comunitária, compostos por empregadores locais, instituições de ensino superior e líderes francófonos. Esses grupos garantem a integridade do programa e ajudam a orientar a direção estratégica.
A cidade de Greater Sudbury agradece sinceramente à FedNor e ao GSDC pelo generoso apoio e financiamento, que foram fundamentais para dar vida a esses programas.
