мэдээлэл рүү очих

Ажил олгогч ба RNIP

A A A

Садберигийн хөдөө орон нутгийн болон хойд цагаачлалын туршилтын хөтөлбөрийг (RNIP) сонирхож байгаад баярлалаа. Хөтөлбөрт оролцох хүсэлтэй ажил олгогчдод зориулсан дэлгэрэнгүй мэдээллийг доороос авах болно. Ажил олгогчийн бүх асуултыг чиглүүлэх ёстой [имэйлээр хамгаалагдсан].

Ажил олгогчид тавигдах шаардлага

Судбэригийн хөдөө, хойд нутгийн цагаачлалын туршилтын хөтөлбөрт тэнцэх ажилд орохын тулд ажил олгогч дараахь зүйлийг хийх ёстой.

  1. Бүрэн бөглөж, оруулна уу IMM5984 маягт- Гадаадын иргэнд ажилд орохыг санал болгох (Ажил олгогч нь 5-р хэсэг, 3-р асуулт, 20-р хэсгийн бүх хайрцгийг шалгах ёстой).
  2. Гадаад ажилчдыг ажлын байранд хүлээн авч, байрлуулахад бэлэн байгаарай. Бид бүх ажил олгогчдоос эдгээрийг үнэ төлбөргүй бөглөхийг хүсч байна Соёлын ур чадварын сургалтын модулиуд, Université de Hearst болон CRRIDEC-ийн боловсруулсан, эсвэл хөтөлбөрт оролцохынхоо нэг хэсэг болгон сонгосон өөр олон талт сургалтын хөтөлбөр. Зарим тохиолдолд ажил олгогчид шинэ ажилтанд зориулж хувь хүний ​​тооцооны төлөвлөгөө гаргах шаардлагатай болдог.
  3. Хэсэгт заасан шаардлагыг хангасан байх Ажил олгогчийн шаардлага хангасан маягт SRNIP 003, ажил олгогч:
    1. Садбери RNIP хөтөлбөрийн хил хязгаарт байрладаг бөгөөд үүнийг олж болно энд.
    2. Нэр дэвшигчид ажлын санал өгөхөөс өмнө дор хаяж 1 жил нийгэмд идэвхтэй бизнес эрхэлсэн байх. Санхүүгийн мэдээлэл болон/эсвэл бэлтгэсэн санхүүгийн мэдээллээр баримтжуулсан үйл ажиллагааны түүх, банкны хуулга, захидлын патент, татварын мэдүүлгээр ажил олгогчоос хүсэлтийн дагуу Садберигийн RNIP зохицуулагчид өгөхийг шаардаж болно.*
      *Ажил олгогч нь олон нийтэд шинээр оруулсан хөрөнгө оруулалтын бүтээгдэхүүн бол дээрх шаардлагын чөлөөлөлтийг тус тусад нь авч үзэж болно. Энэ тохиолдолд бизнесийн хэргийг цаашид хянан үзэх, үнэлэх, батлуулах зорилгоор гаргаж өгөх ёстой. Үнэлгээнд төлөвлөгөөг хэрэгжүүлэх мэргэжлийн / санхүүгийн чадавхи, орон сууцыг түрээслэх эсвэл худалдаж авахад үндэслэн байгуулах санаа орно. Бусад хүчин зүйлийг харгалзан үзэж болно, үүнд бизнес эрхлэх хугацаа, бий болгосон ажлын байрны тоо, тогтвортой байдал, компанийн өсөлт, бизнесийн эдийн засгийн идэвхжил зэрэг орно.
    3. Аливаа мужийн хөдөлмөр эрхлэлтийн хууль тогтоомжийг зөрчихгүй байх.
    4. Цагаачлал, дүрвэгсэд ба хамгаалах тухай хууль (IRPA) болон Цагаачлал, дүрвэгсэд ба хамгаалах журмыг зөрчөөгүй байх.
    5. Эрх бүхий мэргэжлээр хүчинтэй ажлын байрны саналыг өгөх Анхан шатны өргөдөл гаргагчийн эрх бүхий ажил мэргэжил жагсаалт. Хэрэв ажил мэргэжлийн жагсаалтад ороогүй бол ажил олгогчид дараахь зүйлийг дагаж мөрдөх ёстой Ажил олгогчийн урсгал доор дурдсан үйл явц). Ажлын санал дараахь шаардлагыг хангасан тохиолдолд хүчинтэйд тооцно.
      1. Ажлын санал нь байнгын болон байнгын ажлын байранд байх ёстой.
      2. Бүтэн цагийн ажил нь жилд доод тал нь 1,560 цаг, долоо хоногт хамгийн багадаа 30 цаг цалинтай ажил хийх ёстой гэсэн үг юм.
      3. Байнгын ажил гэдэг нь тухайн ажил нь улирлын чанартай ажил биш бөгөөд тодорхой бус хугацаагаар байх ёстой (дуусах огноо байхгүй).
      4. Санал болгож буй ажлын хөлс нь цалингийн хэмжээ Онтарио мужийн Зүүн хойд бүс нутгийн тодорхой ажил мэргэжлийн хувьд (холбооны засгийн газраас тогтоосон).
      5. Ажлын саналыг дээр дурдсанчлан IMM5984 маягтыг хавсаргасан байх ёстой
    6. Өмнөх ажлын туршлага, ярилцлага, ажил олгогчийн гүйцэтгэсэн лавлагааны шалгалтаар нотлогдсоноор ажил олгогч нь тухайн ажлын байрны санал болгож буй чиг үүргийг зохих ёсоор гүйцэтгэх чадвартай гэдэгт итгэж байгаагаа ажил олгогч харууллаа.
    7. Ажил олгогч нь ажлын санал ирүүлсний хариуд төлбөрийн ямар нэгэн хэлбэр аваагүй болно.
    8. Канадчууд болон байнгын оршин суугчид энэ ажлыг хамгийн түрүүнд хийх боломжтой гэж үзсэн
  4. Цаашилбал, бүх нэр дэвшигчид дээр дурдсанчлан бүх нэр дэвшигчийн маягтыг бөглөж, ирүүлэх шаардлагатай RNIP програмын хуудас, Алхам 5

Ажил олгогчийн нэмэлт шаардлага

Дээрх шаардлагуудаас гадна компаниуд ажилд авах хүсэлтэй гадаадын иргэнээ олохдоо нэмэлт мэдээлэл өгөх шаардлагатай байж магадгүй юм. Эдгээр нэмэлт алхмуудыг одоогоор гадаадад ажиллаж байгаа ажил горилогчдыг ажилд авч буй ажил олгогчид эсвэл ажил мэргэжил нь тухайн улсын хилийн заагаас гадуурх ажил горилогчдод хийх шаардлагатай. Анхан шатны өргөдөл гаргагчийн эрх бүхий ажил мэргэжил жагсаалт. Садберигийн RNIP-д оролцох зөвшөөрөл авахын тулд ажил олгогч дараахь зүйлийг хийх ёстой.

  1. Дор шалгарах Ажил олгогчид тавигдах шаардлага дээр дурдсанчлан. Үүнд оруулах SRNIP-003 маягт болон IMM5984 маягт.
  2. Дуусгах хавсаргасан маягт ажлын байрны шаардлагад хамааралтай дэлгэрэнгүй мэдээллийг оруулах. Sudbury RNIP-ийн зохицуулагч орон нутгийн нэр дэвшигчийн орон тоог нөхөх хүчин чармайлт гаргасанд сэтгэл хангалуун байх ёстой. Компаниуд орон нутгийн хөдөлмөр эрхлэлтийн үйлчилгээ эрхэлдэг байгууллагуудтай хамтран ажиллах, дунд сургуулийн дараахь байгууллагуудтай холбоо тогтоож, оюутнуудыг ажилд зуучлах, зуны оюутнуудыг ажилд авах, орон нутагт шинээр ажилд орох хүмүүсийг судлах, шаардлагатай бол уугуул байгууллагуудтай түншлэл тогтоох зэрэг ажлыг хийхээр төлөвлөж байна. Компанийн хэмжээ, нөөцийг бууруулах хүчин зүйл гэж үзнэ.
  3. Sudbury RNIP-ийн зохицуулагч, Sudbury-ийн орон нутгийн цагаачлалын түншлэлийн зохицуулагчтай олон янз байдлын үнэлгээ хийлгэх.