Ir ao contido

Aplicación RNIP

A A A

Proceso de solicitude e pasos


O programa RNIP de Sudbury está agora pechado e non acepta solicitudes neste momento.

IMPORTANTE: A cidade de Greater Sudbury solicitou acoller os programas Piloto de inmigración da comunidade rural (RCIP) e Piloto de inmigración da comunidade francófona (FCIP), con todo, as comunidades participantes aínda non foron seleccionadas polo IRCC. Ata que non se reciba máis información sobre estes programas, non podemos proporcionar un calendario sobre cando poderemos aceptar solicitudes. Grazas pola túa comprensión.

Benvido ao proceso de solicitude do Programa Piloto de Inmigración Rural e do Norte para Sudbury. Revisa a información a continuación e siga os pasos con coidado. Pódese dirixir a calquera pregunta específica da comunidade [protexido por correo electrónico].

Por favor, revise os requisitos de elegibilidade federal no sitio web do IRCC antes de continuar máis.

Por favor, teña en conta o seguinte:

*A través de IRCC, o RNIP de Sudbury recibe un número específico de recomendacións ao ano para emitir aos candidatos, o que lles outorga a posibilidade de solicitar a residencia permanente. As solicitudes priorizaranse para maximizar os obxectivos do Programa e satisfacer as necesidades do mercado laboral local mediante un sistema baseado en puntos. Non se considerarán todos os candidatos que soliciten e alcancen o limiar mínimo. Só serán seleccionados do sorteo os que teñan a puntuación máis alta ata completar o número de recomendacións dispoñibles. Consulte o Sorteos RNIP sección para máis información.

*En 2024, 51 recomendacións comunitarias reservaranse para os candidatos de fala francesa ao programa RNIP de Sudbury. Se estas asignacións non se cubren no último sorteo do piloto do RNIP, as recomendacións estarán dispoñibles para todos os solicitantes do RNIP de Sudbury.

*As solicitudes deben ser precisas e veraces. A terxiversación pode dar lugar a que a túa solicitude sexa rexeitada, a eliminación do teu estado de residente temporal ou permanente ou outras consecuencias. Os compoñentes fraudulentos da súa solicitude, incluíndo cartas fraudulentas, ofertas de emprego ou sospeita de colusión entre empresarios, solicitantes e consultores de inmigración, informaranse a Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) segundo os requisitos de notificación. Por favor vexa aquí para máis información.

1: corrente convencional

O fluxo convencional non ten restricións de sorteo. Os candidatos elixibles neste fluxo poden ser considerados para os sorteos que se producen regularmente.

Código NOC Nome da profesión
0 / todas as ocupacións TEER 0 Ocupacións de xestión
Excepto aqueles que traballan para o sector de comida rápida ou venda polo miúdo (NAIC 44-45 e 722512, ou sectores relacionados, que poden determinarse ao criterio exclusivo do Comité)
1 Ocupacións empresariais, financeiras e administrativas
Excepto aqueles que traballan para o sector de comida rápida ou venda polo miúdo (NAIC 44-45 e 722512, ou sectores relacionados, que poden determinarse ao criterio exclusivo do Comité)
2 Ciencias naturais e aplicadas e ocupacións relacionadas
31 Ocupacións profesionais da sanidade
32 Ocupacións técnicas en saúde
33 Ocupacións auxiliares de apoio aos servizos de saúde
42201 Traballadores de servizos sociais e comunitarios
42202 Axudantes e educadoras infantís
42203 Profesores de persoas con discapacidade
44101 Traballadores de apoio no fogar, coidadores e ocupacións relacionadas
62200 cabezas
Excepto aqueles que traballan para o sector da comida rápida (NAIC 722512 ou sectores relacionados, que poden determinarse a criterio exclusivo do Comité (consulte "Fluxo limitado") a continuación)
63201 Carniceiros: venda polo miúdo e por xunto
65202 Cortadores de carne e peixerías: venda polo miúdo e por xunto
63202 Bakers
Excepto aqueles que traballan para o sector da comida rápida (NAIC 722512 ou sectores relacionados, que poden determinarse a criterio exclusivo do Comité (consulte "Fluxo limitado") a continuación)
62021 Administradores de casa executivos
62022 Supervisores de aloxamento, viaxes, turismo e servizos relacionados
62023 Supervisores de servizos de información e clientes
62024 Supervisores de limpeza
63210 Perruquerías e barbeiros
7 Operadores de oficios, transportes e equipos e ocupacións relacionadas

**Para todos os condutores, choferes, mensaxeiros e operadores: só os condutores locais, os condutores de longa distancia non son elixibles.
Segundo o IRCC, só os que traballan dentro dos límites da comunidade son elixibles, polo tanto, os condutores de longa distancia non son elixibles para o programa RNIP.

8 Recursos naturais, agricultura e ocupacións de produción relacionadas
9 Ocupacións en manufacturas e servizos públicos

Ademais, aqueles de calquera NOC, excepto os que se detallan a continuación no fluxo limitado, que gañan 20 $ por hora ou máis poden optar ao fluxo convencional.

Códigos NOC Salario por hora
Todos os demais NOC (excepto os que se detallan no fluxo limitado a continuación) 20 $ por hora ou máis
2: fluxo limitado

Un máximo de 24 candidatos ao ano baixo o fluxo limitado pode considerarse para o programa RNIP de Sudbury.1, 2

Código NOC Salario por hora
Calquera CON que non figure no fluxo convencional Menos de 20 $ por hora
Calquera dos seguintes CON, ou CON que estean estreitamente relacionados coas seguintes ocupacións, que poden decidirse a criterio exclusivo do Comité de Selección da Comunidade:

(62010) Supervisores de vendas polo miúdo, (62020) Supervisores de servizos de alimentación, (64100) Vendedores polo miúdo e visual merchandiser, (64300) Mestres d'hôtel e anfitrións, (64301) Camareros, (65200) Servidores de alimentos e bebidas, (65100) ) Caixeiros, (65102) Almacéns de estanterías, empregados e encargados de encargar pedidos, (65201) Asistentes de mostrador de alimentos, axudantes de cociña e ocupacións de apoio relacionadas, (63200) Cociñeiros

Todos os salarios
Todos os NOC de xestión e os NOC das categorías 0 e 1 no sector de comida rápida ou venda polo miúdo (NAIC 44-45 e 722512, ou sectores relacionados, que poden determinarse ao criterio exclusivo do Comité) Todos os salarios

1  Un candidato pode ignorar o fluxo limitado e solicitar a través do fluxo convencional, aínda que a súa ocupación non estea listada no fluxo convencional e o seu salario por hora sexa inferior a $ 20 por hora, se é fillo adulto dun pai que foi aprobado a través da Programa RNIP.

2  Se hai unha situación na que non hai suficientes candidatos dispoñibles para sortear no fluxo "Convencional", pódense extraer candidatos adicionais do fluxo "Limitado", co fin de cumprir o límite de sorteo mensual.

 

3: Solicitantes fóra do país

Neste momento, as solicitudes de fóra do país consideraranse só para industrias e ocupacións prioritarias. Consulte o formulario de avaliación de candidatos Portal RNIP para unha lista completa de industrias e ocupacións prioritarias. Ademais, 15 solicitudes non contempladas nas categorías anteriores poderán ser consideradas, a criterio exclusivo do Comité de Selección da Comunidade, con énfase nos traballadores altamente cualificados. 

 

Proceso e pasos

Paso 1: asegúrate de cumprir os requisitos de elegibilidade federal de IRCC.

Visita o Goberno de Canadá de Inmigración, Refuxiados e Cidadanía sitio web (IRCC). para os requisitos de elixibilidade.

Paso 2: comproba se coincide cos requisitos da comunidade.

Debes cumprir polo menos o punto de corte mínimo do factor de avaliación. Pódese atopar máis información no Formulario de avaliación de candidatos a través de Portal RNIP.

  • O Comité de Selección da Comunidade avaliará os vínculos do candidato coa comunidade para garantir que vostede e a súa familia estean preparados para residir dentro dos límites do Programa RNIP de Sudbury (estes límites pódense atopar aquí) despois de recibir a súa residencia permanente.
Paso 3: atopar un emprego permanente a tempo completo en Sudbury nunha das ocupacións elixibles.
  • Debes estar actualmente empregado ou ter unha oferta de traballo dun empregador dentro do límites del programa RNIP de Sudbury para cualificar para el RNIP de Sudbury.
  • As axencias de colocación non son elixibles para o programa RNIP. Segundo as instrucións ministeriais do IRCC, o empresario que ofrece o posto non pode considerarse unha empresa que contrate persoas para establecer un grupo de candidatos que se destinan a ser transferidos ou contratados a outras empresas.
  • Os condutores de camións de longa distancia non son elixibles para o programa RNIP. Isto inclúe aos condutores que adoitan pasar varios días na estrada fóra dos límites do RNIP de Sudbury. Os condutores de camión só serán considerados se saen e regresan a Sudbury o mesmo día, de forma regular.
  • Se non estás empregado ou tes unha oferta de traballo, solicita ofertas de traballo que cumpran coa túa experiencia laboral e educación pasadas. Podes atopar información sobre postos dispoñibles buscando en portais locais de busca de emprego como Cámara de Comercio do Gran Sudbury YMCA do nordeste de Ontario. Ademais, suxerímoslle utilizar o portal nacional de busca de emprego do goberno federal bolsa de emprego.gc.ca. Os candidatos tamén poden querer examinar outros portais de emprego privados de ámbito nacional, incluídos De feito.ca, Monters.ca, LinkedIn.com ou outros.
  • A cidade de Greater Sudbury non axudar aos candidatos na súa busca de emprego.
  • Os empresarios realizarán prácticas normais de contratación, como entrevistas e comprobacións de referencias. É posible que se lle solicite que compareza para unha entrevista persoal ao seu cargo.
  • Debe ter o RNIP Modelo de Oferta de Emprego IMM 5984E SRNIP-003 formularios cubertos e asinados polo seu empregador. É a súa responsabilidade cargar estes formularios como parte da súa solicitude.
  • O salario do posto de traballo que se oferta debe estar dentro do rango de salarios para esa ocupación en particular dentro da rexión noreste de Ontario (como identificado polo goberno federal).
Paso 4: Envía a túa solicitude a través de Portal de solicitude de RNIP Survey Monkey.

Asegúrate de ter a documentación adecuada con antelación:

  1. Lingua: Resultados oficiais das probas de idiomas IELTS, CELPIP, TEF ou TCF.
  2. educación: Copia oficial do seu diploma ou certificado canadense, ou informe oficial da ECA.
  3. Experiencia laboral: Carta de referencia ou experiencia do seu empregador(s) anterior ou actual. A carta debe:
  • ser un documento oficial impreso no membrete da empresa e incluír:
    • o nome do candidato,
    • a información de contacto da empresa (enderezo, número de teléfono e enderezo de correo electrónico),
    • o nome, título e sinatura do supervisor inmediato ou oficial de persoal da empresa; e
  • indicar todos os cargos desempeñados mentres traballaba na empresa, así como:
    • Título do traballo,
    • deberes e responsabilidades,
    • estado do traballo (se traballo actual),
    • datas traballadas para a empresa,
    • número de horas de traballo á semana e salario anual máis beneficios.

O persoal tamén poderá solicitar o xustificante dos recibos ou recibos do IRPF.

  1. Oferta de emprego. A carta debe ser un documento oficial impreso no membrete da empresa e incluir:
  • o nome do candidato,
  • a información de contacto da empresa (enderezo, número de teléfono e enderezo de correo electrónico),
  • o nome, título e sinatura do supervisor inmediato ou oficial de persoal da empresa; e
  • indicar todos os cargos desempeñados mentres traballaba na empresa, así como:
    • Título do traballo,
    • deberes e responsabilidades,
    • estado do traballo (se traballo actual),
    • datas traballadas para a empresa,
    • número de horas de traballo á semana e salario anual máis beneficios.
  1. Proba de residencia (se é o caso): contrato de arrendamento asinado ou facturas hidráulicas indicando o teu nome e enderezo para todos os meses reclamados.
  2. Outros documentos: Pasaporte, permiso de traballo, certificado de matrimonio (se é o caso), etc.

*Se prefire enviar a súa solicitude de RNIP por correo certificado, póñase en contacto connosco.

Paso 5: Revisión da solicitude - Coordinador RNIP

Se é seleccionado, a túa solicitude será revisada polo coordinador do RNIP e poderás solicitarche unha entrevista. Só se contactará cos candidatos seleccionados.

Paso 6: Revisión da solicitude - Comité de selección da comunidade

As solicitudes dos candidatos seleccionados serán revisadas pola Comisión de Selección da Comunidade.

Paso 7: Cumprir os requisitos

Se se determina que cumpre os requisitos do RNIP, recibirá unha carta de recomendación do comité de selección comunitario. Se estás decidido a non cumprir os requisitos do RNIP, informarase de que non se lle emitirá unha recomendación do Comité de Selección da Comunidade. A súa solicitude non será devolta ao grupo de candidatos para a súa consideración futura.

Todas as decisións tomadas polo Comité de Selección da Comunidade son inapelables e non susceptibles de recurso.

Paso 8: solicitar permiso de residencia permanente e traballo (se procede)

Usando a carta de recomendación comunitaria, pode solicitar directamente a IRCC a súa residencia permanente.

NOVO: Ten en conta que, se o teu permiso de traballo caduca nun futuro próximo, recomendámosche encarecidamente que tomes outras medidas inmediatas mentres tanto para prorrogalo. Unha recomendación do RNIP non che permitirá ampliar o teu permiso de traballo de inmediato, xa que primeiro necesitarías solicitar a residencia permanente e recibir o acuse de recibo (AOR) que leva varios meses.

Paso 9: revisión do IRCC

Inmigración, Refuxiados, Cidadanía Canadá realizará unha revisión adicional, incluíndo unha revisión médica, unha revisión financeira e comprobacións de antecedentes penais.

Paso 10: Móvete a Sudbury

Unha vez que solicite a súa residencia permanente e reciba o seu permiso de traballo específico do RNIP, pode facer arranxos para que vostede e a súa familia se trasladen dentro dos límites xeográficos do programa RNIP de Sudbury.

Timeline:

  • Os sorteos realizaranse de forma regular ao longo do ano.
  • As solicitudes serán revisadas polo Comité de Selección da Comunidade de forma regular.
  • Os prazos de solicitude de emprego variarán dependendo do empregador e do traballo ao que solicitas.

Outra información importante:

  • Debido ao gran volume de solicitudes e manifestacións de interese, non poderemos responder a todas as consultas. Se non recibes noticias de nós dentro de 8 semanas, é probable que a túa solicitude non se estea considerando neste momento.
  • O correo electrónico é o método de comunicación preferido. Póñase en contacto [protexido por correo electrónico]
  • A cidade de Greater Sudbury non está afiliada a ningún representante de inmigración, nin damos un trato preferencial aos solicitantes que contrataron un representante de inmigración. Non obstante, se decide que un representante de inmigración complete os seus documentos, consulte Sitio web do IRCC para obter información sobre como facer unha elección informada.
  • hai outra vías de inmigración a través de IRCC que pode querer explorar.

Teña en conta que as solicitudes non serán consideradas se están incompletas e/ou non cumpren os criterios mínimos.

Requisitos da comunidade

Ademais do criterios de elegibilidade federais, os solicitantes do programa RNIP serán avaliados segundo a súa intención de vivir e traballar dentro dos límites do programa RNIP de Sudbury* despois de recibir a súa residencia permanente.

Priorizaremos os candidatos para a recomendación mediante un sistema baseado en puntos. A puntuación dun solicitante axudaranos a determinar a probabilidade de que un solicitante e a súa familia poidan:

  • Contribuír a unha necesidade urxente ou importante na economía local
  • Establecer relacións fortes cos membros da comunidade

Cremos que os candidatos con puntuacións máis altas terán unha mellor capacidade para integrarse na zona e permanecer na comunidade a longo prazo.

Para obter máis información sobre os factores de avaliación que se empregarán para avaliar aos candidatos, consulte o Formulario de avaliación do candidato que se pode atopar no Portal RNIP.

*Refírese á área dentro dos límites do Programa RNIP de Sudbury tal e como se definen nas instrucións ministeriais.