A A A
Deklaro pri Diverseco de GSDC
La Greater Sudbury Development Corporation kaj ĝia Estraro de Direktoroj unupartie kondamnas ĉiujn formojn de rasismo kaj diskriminacio en nia komunumo. Ni kompromitas krei klimaton por diverseco, inkludo kaj egaleco de ŝancoj por ĉiuj individuoj. Ni agnoskas la luktojn de loĝantoj de Granda Sudbury, kiuj estas Nigraj, Indiĝenoj kaj Koloraj, kaj ni rekonas, ke kiel Estraro ni devas fari palpeblajn agojn por subteni pli bonvenigan, subtenan kaj inkluzivan Grandan Sudbury kiu inkluzivas ekonomiajn ŝancojn kaj komunuman viglecon por ĉiuj.
Ni akordiĝas kun la Politiko pri Diverseco de Granda Sudbury, kiu emfazas ke egaleco kaj inkludo estas fundamentaj homaj rajtoj por ĉiu individuo, kiel preskribite de la Kanada Ĉarto de Rajtoj kaj Liberecoj kaj la Kodo pri Homaj Rajtoj de Ontario. En partnereco kun la Granda Sudbury, ni subtenas diversecon en ĉiuj ĝiaj formoj, inkluzive de sed ne limigitaj al aĝo, handikapo, ekonomia cirkonstanco, edzeca stato, etneco, sekso, seksa identeco kaj seksa esprimo, vetkuro, religio kaj seksa orientiĝo. .
La Estraro de GSDC ankaŭ fieras subteni la laboron de la Sudbury Loka Enmigrada Partnereco (LIP) kaj iliajn klopodojn kontraŭbatali rasismon kaj diskriminacion, reteni novulojn kaj sekurigi bonvenigan komunumon por ĉiuj. Ni daŭre serĉos la gvidadon de la LIP kaj ĝiaj partneroj por esplori manierojn kiel la GSDC povas subteni la BIPOC-komunumon de Granda Sudbury entute.
Ni antaŭĝojas pri nia laboro kun membroj de la Granda Sudbury-komunumo, kiuj estas Nigraj, Indiĝenoj kaj Koloraj, kaj ni kompromitas serĉi ilian gvidon kaj retrosciigon en aferoj kiuj apartenas al nia ekonomia disvolva mandato.
Ni rekonas, ke estas laboro farenda por atingi ĉi tiujn celojn. Ni estas engaĝitaj al daŭra lernado, forigante barojn kaj gvidante kun malfermaj mensoj kaj malfermitaj koroj.